Autovehiculul meu are număr de înmatriculare străin. Am voie să circul cu acesta în Olanda?
Veniți în Olanda cu autovehiculul propriu din țara dvs. de origine? De exemplu, un autoturism, un microbuz sau o motocicletă. În acest caz, autovehiculul dvs. are număr de înmatriculare străin. Aveți dreptul să circulați cu acesta în Olanda. Există însă unele obligații. De exemplu, ca autovehiculul să fie înscris pe numele dvs. la organizația care se ocupă de aceste aspecte în Olanda (Autoritatea de Transport). Astfel, autovehiculul dvs. va avea o „înscriere activă”. De asemenea, trebuie să aveți o „asigurare activă de răspundere civilă pentru autovehicule”. În plus, autovehiculul dvs. trebuie să aibă ITP-ul efectuat și neexpirat.

 Trebuie să plătesc impozit în Olanda pentru a putea să circul cu autovehiculul meu?
Locuiți și lucrați temporar în Olanda? Și aveți cu dvs. autovehiculul propriu sau motocicleta proprie? Citiți pe site-ul Administrației Fiscale (în limba olandeză, engleză sau polonă) normele existente privind impozitele pentru autovehiculele cu număr de înmatriculare străin. Veți ști astfel dacă aveți obligația de a plăti impozit pentru autovehiculul dvs. în Olanda. Autovehiculul dvs. are număr de înmatriculare străin? Uneori trebuie să îl schimbați cu un număr de înmatriculare olandez. Aveți această obligație, de exemplu, dacă autovehiculul este înscris pe numele dvs. și sunteți înregistrat de peste 185 de zile în Evidența Persoanelor (BRP) în Olanda.

 Se va mai face o inspecție a autovehiculului meu dacă îl înscriu în Olanda?
În Olanda nu este permis ca un autovehicul să constituie un pericol pentru siguranța traficului. La înscrierea unui vehicul se verifică starea tehnică a autovehiculului sau a motorului. Această verificare este efectuată de către Autoritatea Olandeză a Traficului Rutier (RDW). Nu întrunește un autovehicul cerințele tehnice? În acest caz, RDW din Olanda plate decide să anuleze valabilitatea numărului de înmatriculare eliberat. Va trebui efectuată o nouă inspecție tehnică a autovehiculului sau a vehiculului înainte de înscrierea acestuia.

Ce trebuie să fac dacă mi se schimbă situația locativă?
 Am un spațiu locativ nou. Mai beneficiez de transport la serviciu?
Este indicat să stabiliți împreună cu angajatorul dvs. înțelegeri cu privire la transportul între locuință și serviciu. Dacă aveți o locuință nouă, dar vă păstrați același serviciu, atunci se aplică în continuare aceleași reguli pe care le-ați stabilit inițial. Dacă primiți o locuință nouă din partea biroului de muncă temporară, sau vă schimbați locul de muncă, atunci este util să stabiliți noi înțelegeri cu privire la transportul între locuință și serviciu.

 Reguli noi privind transportul în contextul coronavirusului
 Angajatorul meu mă duce la serviciu cu microbuze pline. Este permis acest lucru în contextul coronavirusului?
În mijlocul de transport cu care circulați între locuință și serviciu trebuie să se reducă la minimum riscul de a vă infecta cu coronavirus. Uneori, angajatorul dvs. organizează transportul dvs., de exemplu, cu un microbuz. În acest caz, regula de distanțare fizică de 1,5 metri nu este aplicabilă în timpul călătoriei. Trebuie însă să purtați mască. În plus, angajatorul dvs. sau chiar dvs. trebuie să puteți rezerva un loc fix și trebuie, de asemenea, să treceți printr-o verificare a stării de sănătate înainte de a urca în microbuz.

 Este obligatoriu să port mască în timpul transportului la serviciu?
Acest lucru depinde de modalitatea în care călătoriți la serviciu. Dacă mergeți cu transportul public, atunci aveți obligația de a purta mască. Acest lucru este valabil și dacă veți călători cu un microbuz sau autocar. Dacă veți efectua călătoria cu autoturismul, portul măștii nu este obligatoriu, însă se recomandă insistent să o purtați, în special în cazul în care călătoriți cu persoane care nu locuiesc în aceeași casă cu dvs.

 Ce costuri am de suportat pentru transportul între locuință și serviciu?
 Mi se pot reține din salariu costuri de transport?
Dacă angajatorul dvs. organizează transportul, nu are dreptul să vă rețină costuri pentru acest lucru în cazul în care câștigați salariul minim. Numai costurile pentru asigurarea de sănătate sau pentru cazare pot fi reținute de către angajator din salariul minim, cu respectarea unor condiții stricte. Dacă beneficiați de un salariu mai mare decât cel minim național, angajatorul dvs. are dreptul să vă rețină costurile de transport.

 Călătoresc la serviciu în regim independent. Mi se decontează costurile?
Dacă efectuați călătoria la serviciu în regim independent, cu autoturismul, cu bicicleta sau cu transportul public, regulile privind decontarea acestor cheltuieli sunt cuprinse în înțelegerile colective de la nivelul sectorului în care lucrați. Uneori, în CAO pot exista prevederi cu privire la decontarea costurilor de călătorie peste o anumită distanță, sau obligativitatea angajatorului de a vă oferi un abonament pentru transportul în comun. Prin urmare, regulile nu sunt universale, ci depind de sectorul în care activați.

 Angajatorul meu dorește ca eu să transport alți colegi la serviciu cu un microbuz. Trebuie să fiu plătit pentru acest lucru?
Dacă angajatorul vă solicită să transportați alți colegi la serviciu, conducând un autovehicul al companiei, timpul pe care îl petreceți în acest sens vi se consideră timp lucrat și trebuie să fiți plătit(ă) pentru acesta. Pentru colegii dvs. pe care îi veți prelua cu autovehiculul, acest timp nu este considerat timp lucrat și, în consecință, nu vor fi plătiți.

De acasă la serviciu
Zilnic mergeți la serviciu și vă întoarceți acasă. Uneori stabiliți cu angajatorul dvs. acorduri privind transportul, alteori călătoriți în mod independent. Citiți ce posibilități există.

 Cum călătoresc între locuință și serviciu?
 Pot folosi transportul organizat de către angajatorul meu?
Acest lucru diferă de la un loc de muncă la altul. Dacă ați identificat o locuință prin intermediul angajatorului dvs., atunci este posibil ca acesta să organizeze și transportul dvs. la serviciu și înapoi acasă. Transportul se realizează, în acest caz, cu un microbuz sau cu un autocar. Dacă locuiți aproape de serviciu, atunci este posibil să puteți merge pe jos până la serviciu, sau ca angajatorul să vă împrumute o bicicletă. În cazul în care trebuie să vă organizați singur transportul, puteți folosi mijloacele de transport public, cum ar fi trenul, autobuzul, tramvaiul sau metroul. Puteți călători și cu autoturismul dvs., iar uneori costurile de deplasare vi se vor deconta.

 Trebuie să folosesc transportul organizat de către angajatorul meu?
În unele cazuri, angajatorul dvs. organizează transportul la serviciu. Cel mai adesea, acesta va fi realizat cu un microbuz sau cu un autocar. Veți călători până la serviciu împreună cu unii colegi. Cel mai probabil veți fi preluat(ă) din apropierea locuinței, iar la întoarcere veți fi adus(ă) înapoi în același punct. Nu aveți obligația de a folosi această facilitate. Puteți merge și singur(ă) la serviciu cu alt mijloc de transport. Discutați acest aspect cu angajatorul dvs.

 Angajatorul meu se ocupă de transportul meu. Ce am de făcut dacă trebuie să lucrez peste program?
În anumite situații, angajatorul dvs. va organiza transportul la serviciu. Dacă trebuie să lucrați peste program și să prestați ore suplimentare, este posibil să nu puteți beneficia de această facilitate de transport. Acest lucru este valabil și dacă nu aveți un program de lucru fix. În acest caz, este indicat să discutați cu angajatorul dvs. pentru a identifica o soluție de transport viabilă. De pildă, ați putea utiliza mijloacele de transportul în comun.

 Pot și să primesc o bicicletă pentru călătoria între locuință și serviciu?
Angajatorul dvs. stabilește acest lucru. În unele cazuri, acesta vă va împrumută o bicicletă. Există și situații în care veți primi de la angajatorul dvs. o indemnizație pentru a cumpăra o bicicletă. Acest lucru este adesea reglementat la nivelul sectorului în care lucrați, în contractul colectiv de muncă. În olandeză, contractele colective de muncă poartă numele de CAO. Acestea conțin acordurile între angajatorii și angajații din sectorul în care lucrați nefiind, deci, universal aplicabile.

 Am un accident în drum spre serviciu. Ce trebuie să fac?
În situația nefericită în care suferiți un accident în drum spre serviciu, în ziua respectivă va puteți lua liber, de exemplu, pentru a merge la spital. Angajatorul vă va acorda concediu pentru urgențe, care este permis numai în situații personale sau neașteptate, cu totul ieșite din comun, care vă impun să vă luați liber. Trebuie să anunțați angajatorul în legătură cu acest concediu. În această perioadă veți beneficia de drepturile dvs. salariale. În CAO aferent sectorului în care lucrați pot fi prevăzute reguli specifice.